Découvrez toutes nos solutions digitales pour former à la Santé & Sécurité

Faites votre choix entre formations e-learning et/ou vidéos

En quoi consiste nos formations digitales ?

Accessibles toute l'année

Pour permettre au plus grand nombre d’accéder aux compétences en Santé & Sécurité au Travail, STOPORISK souhaite proposer à ses partenaires les outils les plus adaptés. 

Concernant les formations digitales, nous vous proposons d’opter pour : 

elearning (1)
Video learning

Nos formations e-learning dans lesquelles le stagiaire participe à un parcours actif et immersif : Modules, chapitres et évaluations

Nos formations en vidéos pour gagner du temps, aller à l’essentiel, faciliter l’apprentissage. Parfaitement adaptées aux personnes ayant des difficultés avec l’informatique. Une évaluation de fin de formation est nécessaire pour valider les compétences acquises. 

Dans ces deux cas, le stagiaire obtient une attestation de fin de formation nominative à intégrer à son passeport prévention.  

L'ensemble de nos formations digitales

Filtrez nos formations digitales grâce à ces boutons

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ou à l’aide de “mots clés”

Fort de son expérience des formations en Santé & Sécurité au Travail, Stoporisk élabore et transforme toutes ces formations présentielles en formations à distance. Nos formations sont donc réparties en catégories et à destination de certaines typologies de public dans l’entreprise.
Mise à part cette dernière catégorie, les formations s’adressent aux :

Des objectifs pédagogiques élaborés en e-learning pour être utiles et efficaces

Les formations sont identifiées et élaborées pour développer les compétences de l’ensemble des acteurs de l’entreprise. Elles sont transversales et permettent d’obtenir un langage commun apportant une dynamique de communication et d’atteindre des objectifs en Santé & Sécurité au Travail mais également sur le plan réglementaire du déploiement de compétences.

Des formations à distance couplées à des actions présentielles

Nos formations à distance peuvent se réaliser seules.
Elles peuvent également être prévues en amont ou en aval d’une formation prévue en présentiel afin de préparer les compétences ou de les maintenir.

Elles seront aussi complétées et couplées à des actions en présence d’un conseiller, formateur qui vous accompagne dans votre projet de formation et qui sera force de propositions pour vous aider dans la mise en œuvre optimale de votre projet.

Des formations à distance accompagnées et complémentaires

Nous avons fait le choix de vous proposer une plateforme de formation à distance afin que de vous faciliter la tâche dans le déploiement des compétences, au plus grand nombre, en limitant le temps dédié mais avec surtout une flexibilité dans l’appropriation des savoirs et la possibilité d’acquérir et de maintenir ces compétences tout au long de l’année.

Ces formations sont accompagnées par du soutien et des échanges avec nos conseillers, concepteurs, formateurs afin de conserver un lien avec une personne physique et de vous permettre d’obtenir des informations complémentaires notamment sur la stratégie de développement des compétences en lien avec les actions de conseil.
Ces échanges vous seront proposés via plusieurs canaux, sous formes de forum intégré à la plateforme, de visio-conférence, de classes virtuelles et bien sûr par téléphone ainsi qu’en rencontre physique.